ORDIN  Nr. 1092/745/2020 din 1 iulie 2020
pentru aprobarea modelului unic al certificatului de concediu medical şi a instrucţiunilor privind utilizarea şi modul de completare a certificatelor de concediu medical pe baza cărora se acordă indemnizaţii asiguraţilor din sistemul asigurărilor sociale de sănătate şi din sistemul de asigurare pentru accidente de muncă şi boli profesionale
EMITENT:     MINISTERUL SĂNĂTĂŢII
             Nr. 1.092 din 1 iulie 2020
             CASA NAŢIONALĂ DE ASIGURĂRI DE SĂNĂTATE
             Nr. 745 din 23 iunie 2020
PUBLICAT ÎN: MONITORUL OFICIAL  NR. 583 din 2 iulie 2020

    Având în vedere:
    - titlul VIII din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
    - Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile şi indemnizaţiile de asigurări sociale de sănătate, aprobată cu modificări şi completări prin Legea nr. 399/2006, cu modificările şi completările ulterioare;
    - Legea nr. 346/2002 privind asigurarea pentru accidente de muncă şi boli profesionale, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
    - Referatul de aprobare nr. NT 4.932 din 29.06.2020 al Ministerului Sănătăţii şi nr. D.G. 2.537 din 23.06.2020 al Casei Naţionale de Asigurări de Sănătate,
    în temeiul dispoziţiilor art. 7 alin. (4) din Hotărârea Guvernului nr. 144/2010 privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Sănătăţii, cu modificările şi completările ulterioare, ale art. 291 alin. (2) din Legea nr. 95/2006, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, şi ale art. 17 alin. (5) din Statutul Casei Naţionale de Asigurări de Sănătate, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 972/2006, cu modificările şi completările ulterioare,

    ministrul sănătăţii şi preşedintele Casei Naţionale de Asigurări de Sănătate emit următorul ordin:

    ART. 1
    Se aprobă modelul unic al certificatului de concediu medical, ca imprimat cu regim special, care constituie ordin de plată şi în baza căruia se acordă indemnizaţiile de asigurări sociale de sănătate, precum şi indemnizaţiile de asigurare pentru accidente de muncă şi boli profesionale, prevăzut în anexa nr. 1.
    ART. 2
    Casa Naţională de Asigurări de Sănătate asigură îndeplinirea procedurilor prevăzute de lege privind tipărirea certificatelor de concediu medical, formulare ce conţin elemente de protecţie împotriva falsificării şi contrafacerii, potrivit tuturor elementelor prevăzute în anexa nr. 1, înserierea acestora, numerotarea filelor carnetelor cuprinzând certificate de concediu medical, precum şi distribuirea acestora.
    ART. 3
    (1) Se aprobă Instrucţiunile privind utilizarea şi modul de completare a certificatelor de concediu medical, cuprinse în anexa nr. 2.
    (2) Respectarea instrucţiunilor prevăzute la alin. (1) este obligatorie.
    ART. 4
    Medicul care eliberează certificatul de concediu medical este responsabil de realitatea datelor înscrise în rubricile completate. Necompletarea rubricilor conform instrucţiunilor aprobate prin prezentul ordin şi/sau completarea eronată a acestora constituie contravenţie şi se sancţionează potrivit dispoziţiilor Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile şi indemnizaţiile de asigurări sociale de sănătate, aprobată cu modificări şi completări prin Legea nr. 399/2006, cu modificările şi completările ulterioare.
    ART. 5
    Anexele nr. 1 şi 2 fac parte integrantă din prezentul ordin.
    ART. 6
    (1) Prevederile prezentului ordin se aplică de la data publicării în Monitorul Oficial al României, Partea I.
    (2) Formularele de certificate de concediu medical în formatul aprobat prin Ordinul ministrul sănătăţii şi al preşedintelui Casei Naţionale de Asigurări de Sănătate nr. 233/125/2006 pentru aprobarea modelului unic al certificatului de concediu medical şi a instrucţiunilor privind utilizarea şi modul de completare a certificatelor de concediu medical pe baza cărora se acordă indemnizaţii asiguraţilor din sistemul asigurărilor sociale de sănătate, precum şi asiguraţilor sistemului de asigurare pentru accidente de muncă şi boli profesionale se utilizează până la epuizarea stocului existent, dar nu mai târziu de 30.09.2020.
    (3) Formularele prevăzute la alin. (2) se eliberează fără aplicarea ştampilei unităţii sanitare emitente, iar în situaţiile în care acestea se acordă pentru îngrijire copil bolnav, medicul curant va înscrie codul numeric personal al copilului pentru care se acordă certificatul.

                              Ministrul sănătăţii,
                              Nelu Tătaru

                              Preşedintele Casei Naţionale de Asigurări de Sănătate,
                              Adela Cojan

    ANEXA 1 *1)

    *1) Anexa nr. 1 este reprodusă în facsimil.

                      Modelul unic de certificat medical

    FORMULAR CU REGIM SPECIAL

 _________________  ___________________  __________________
|                 ||                   ||                _ |
|VIZA PLĂTITORULUI|| Urgenţă medico-   || Iniţial       |_||
|_________________|| chirurgicală      ||                _ |
| Data/Semnătura/ ||  _ _ _            || În continuare |_||
|                 || |_|_|_|           ||                  |
|                 ||  _                ||                  |
|                 || |_|*)             ||                  |
|                 || Boli              ||                  |
| Motivul         || infectocontagioase|| Seria/nr.        |
| refuzului la    || din grupa A  _ _  || certificatului   |
| plată           ||             |_|_| || anterior iniţial/|
|                 || Data/Semnătura/   || continuare:      |
|                 ||                   ||  _ _ _ _ _ _ _ _ |
|                 ||                   || |_|_|_|_|_|_|_|_||
|_________________||___________________||__________________|

          CERTIFICAT DE CONCEDIU MEDICAL Seria ...... Nr. ..........
                         _ _                                    _ _
    Valabil pentru luna |_|_| ________________________ anul 20 |_|_|
                                    (În litere)
                                   _ _
    pt. Cod indemnizaţie (1 - 15) |_|_| ____________________________
                                                (În litere)
 ____________________________________________________________________________
| Asigurat în evidenţă la CAS ............................                   |
|                                                                            |
| Numele şi       _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _  |
| prenumele      |_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_| |
|                                                                            |
| Cod numeric     _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _                                  |
| personal:      |_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|                                 |
|                                                                            |
| Cod numeric                         _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _              |
| personal al copilului bolnav:      |_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|             |
|  _______________________                                                   |
| | Domiciliu, reşedinţă: |                                                  |
| |_______________________|       _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _  |
| Localitatea                    |_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_| |
|          _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _       _ _ _       _ _ _ _ |
| Strada: |_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_| Nr. |_|_|_| Bl. |_|_|_|_||
|        _ _ _ _        _ _          _ _ _ _                                 |
| Scara |_|_|_|_| Etaj |_|_| Apart. |_|_|_|_| Judeţ/Sector _________________ |
| ____________  ___________  ___  ___________  ___________  _________  _ _ _ |
|| Nr. ÎNREG: ||           ||   ||           ||           ||         || | | ||
|| (RC/FO)    || Data      ||Nr.|| De la     || Până la   ||Cod diag-||A|S|C||
||  _ _ _ _ _ || acordării ||zi-||           ||           ||nostic   || | | ||
|| |_|_|_|_|_||| zi/lună/an||le || zi/lună/an|| zi/lună/an||         || | | ||
||____________||           ||   ||           ||           ||         || | | ||
| ____________ |___________||___||___________||___________||_________||_|_|_||
||Ambulator/  || | | | | | || | || | | | | | || | | | | | || | | | | || | | ||
||internat în || | | | | | || | || | | | | | || | | | | | || | | | | || | | ||
||spital      || | | | | | || | || | | | | | || | | | | | || | | | | || | | ||
||secţia .....|| | | | | | || | || | | | | | || | | | | | || | | | | || | | ||
||____________||_|_|_|_|_|_||_|_||_|_|_|_|_|_||_|_|_|_|_|_||_|_|_|_|_||_|_|_||
| ____________ | | | | | | || | || | | | | | || | | | | | || | | | | || | | ||
||Concediu    || | | | | | || | || | | | | | || | | | | | || | | | | || | | ||
||medical la  || | | | | | || | || | | | | | || | | | | | || | | | | || | | ||
||externare   || | | | | | || | || | | | | | || | | | | | || | | | | || | | ||
||____________||_|_|_|_|_|_||_|_||_|_|_|_|_|_||_|_|_|_|_|_||_|_|_|_|_||_|_|_||
|               Z Z L L A A       Z Z L L A A  Z Z L L A A        A - Acut   |
|                                                                 S - Subacut|
|                                                                 C - Cronic |
|                                                                            |
| Unitate sanitară emitentă:         Nr. convenţie ..... cu C.A.S. ......... |
|                                                                            |
|                               Medic/Semnătură/Parafă     Medic Şef Secţie/ |
|                                                          Semnătură/Parafă  |
|    _________________            __________________      __________________ |
|                                |                  |    |                  ||
|                                |__________________|    |__________________||
|                                                                            |
| CUI (cod unic de înregistrare)      Cod parafă              Cod parafă     |
|   _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _        _ _ _ _ _ _             _ _ _ _ _ _     |
|  |_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|      |_|_|_|_|_|_|           |_|_|_|_|_|_|    |
|                                                                            |
| CAS emitentă: .............     Director General           Medic Şef       |
|                                 (nume, semnătura)      (nume, semnătura)   |
|                               .....................   .................... |
|____________________________________________________________________________|
 ____________________________________________________________________________
| PLĂTITOR: ________ Sediul: ___________ C.U.I.: |_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_| |
|                                                                            |
| Număr angajaţi:                                                            |
|  _ _ _ _ _ _                                                               |
| |_|_|_|_|_|_|                                                              |
|                                                                            |
|                Salariat:                                                   |
|                art. 1 alin. (1) lit. A din Ordonanţa de urgenţă         _  |
|                a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile şi         |_| |
|  __________    indemnizaţiile de asigurări sociale de sănătate             |
| | Tip      |                                                            _  |
| | asigurat |   Salariat art. 1 alin. (1) lit. B din Ordonanţa de       |_| |
| |__________|   urgenţă a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile        |
|                şi indemnizaţiile de asigurări sociale de sănătate          |
|                                                                         _  |
|                Şomer                                                   |_| |
|                                                                         _  |
|                Persoanele prevăzute la art. 1 alin. (2), art. 23       |_| |
|                alin. (2) şi la art. 32 din Ordonanţa de urgenţă a          |
|                Guvernului nr. 158/2005 privind concediile şi               |
|                indemnizaţiile de asigurări sociale de sănătate             |
|                                                                         _  |
|                Asigurat conform Legii nr. 346/2002 privind asigurarea  |_| |
|                pentru accidente de muncă şi boli profesionale              |
|                          _         _         _          _               _  |
|    Procent plată:   75% |_|   80% |_|   85% |_|   100% |_|   Prevenire |_| |
|                                                                            |
| Baza de calcul al       Zile      Media zilnică a bazei    Cuantumul       |
| indemnizaţiei de        baza      de calcul al             indemnizaţiei de|
| asigurări sociale de    de        indemnizaţiei de         asigurări       |
| sănătate/               calcul    asigurări sociale de     sociale de      |
| Baza de calcul al                 sănătate/                sănătate/       |
| indemnizaţiei de                  Media zilnică a bazei    Cuantumul       |
| asigurare la                      de calcul al             indemnizaţiei   |
| accidente de muncă                indemnizaţiei de         de asigurare la |
| şi boli profesionale              asigurare la accidente   accidente de    |
|                                   de muncă şi              muncă şi boli   |
|                                   boli profesionale        profesionale    |
|  _ _ _ _ _ _ _ _ _ _     _ _ _     _ _ _ _ _ _  _ _ _ _    _ _ _ _ _ _ _ _ |
| |_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|   |_|_|_|   |_|_|_|_|_|_||_|_|_|_|  |_|_|_|_|_|_|_|_||
|                                                                            |
| Indemnizaţie suportată   Indemnizaţie suportată   Indemnizaţie suportată   |
| de către angajator       din bugetul FNUASS       din fondul de asigurare  |
|                          pentru concedii şi       pentru accidente de      |
|                          indemnizaţii             muncă şi boli            |
|                                                   profesionale             |
|                                                                            |
|  Zile        Lei          Zile        Lei          Zile        Lei         |
|  _ _   _ _ _ _ _ _ _ _    _ _   _ _ _ _ _ _ _ _    _ _   _ _ _ _ _ _ _ _   |
| |_|_| |_|_|_|_|_|_|_|_|  |_|_| |_|_|_|_|_|_|_|_|  |_|_| |_|_|_|_|_|_|_|_|  |
|____________________________________________________________________________|
 ____________________  ___________________  _______________  ________________
| Avizul             || Aviz              || Aviz Direcţia ||Aviz concediu de|
| medicului expert   || Casă Teritorială  || de Sănătate   ||risc maternal   |
|                    || de Pensii         || Publică       ||Medic medicina  |
|       _ _ _ _ _ _  ||                   ||               ||muncii/         |
|Nr.:  |_|_|_|_|_|_| ||                   ||               ||Semnătura-Parafă|
|       _ _ _ _ _ _  ||       _ _ _ _ _ _ ||  _ _ _ _ _ _  ||  ____________  |
|Data: |_|_|_|_|_|_| ||Data: |_|_|_|_|_|_||| |_|_|_|_|_|_| || |            | |
|       Z Z L L A A  ||       Z Z L L A A ||  Z Z L L A A  || |____________| |
|                    ||                   ||               ||                |
|Nume şi prenume     ||  Nume şi prenume  ||Nume şi prenume||Nume şi prenume |
|medic expert al     ||                   ||               ||     medic      |
|asigurărilor sociale||     Semnătura     ||   Semnătura   ||                |
|                    ||                   ||               ||                |
| __________________ ||                   ||               ||                |
| Cod parafă         ||                   ||               || Cod parafă     |
|  _ _ _ _ _ _       ||                   ||               ||  _ _ _ _ _ _   |
| |_|_|_|_|_|_|      ||  _______________  ||  ___________  || |_|_|_|_|_|_|  |
|____________________||___________________||_______________||________________|

    Semnătura de primire asigurat ____________      Data primirii ____________

    Cod de indemnizaţie de asigurări sociale de sănătate şi cod de indemnizaţie pentru accidente de muncă/boli profesionale

    01  Boală obişnuită                                    .....  75%
    02  Accident în timpul deplasării la/
        de la locul de muncă                               ..... 100% / 80%
    03  Accident de muncă                                  ..... 100% / 80%
    04  Boală profesională                                 ..... 100% / 80%
    05  Boală infectocontagioasă din grupa A               ..... 100%
    06  Urgenţă medico-chirurgicală                        ..... 100%
    07  Carantină                                          .....  75%
    08  Sarcină şi lăuzie                                  .....  85%
    09  Îngrijire copil bolnav în vârstă de până la
        7 ani sau copil cu handicap pentru afecţiuni
        intercurente, până la împlinirea vârstei de 18 ani .....  85%
    91  Îngrijire copil bolnav cu afecţiuni grave, în
        vârstă de până la 16 ani                           .....  85%
    10  Reducerea cu 1/4 a duratei normale de lucru        ..... Fără a depăşi
                                                                 25% din baza
                                                                 de calcul
    11  Trecerea temporară în altă muncă                   ..... Fără a depăşi
                                                                 25% din baza
                                                                 de calcul
    12  Tuberculoză                                        ..... 100%
    13  Boală cardiovasculară                              .....  75%
    14  Neoplazii, SIDA                                    ..... 100%
    15  Risc maternal                                      .....  75%
    __________________________________________________________________________

    - Plătitorul se obligă să respecte confidenţialitatea diagnosticului;
    - Persoana asigurată sau reprezentantul legal sau mandatarul desemnat prin procură se obligă să anunţe plătitorul despre acordarea concediului medical şi să depună certificatul de concediu medical până cel mai târziu la data de 5 a lunii următoare celei pentru care a fost acordat concediul medical;
    - Calculul indemnizaţiei de asigurări sociale de sănătate se efectuează conform normelor legale în vigoare;
    - Calculul indemnizaţiilor în caz de accident de muncă sau boală profesională se efectuează în conformitate cu prevederile legale în vigoare;
    - Certificatele de concediu medical cu codurile de indemnizaţie 02, 03, 04, 10, 11 se avizează de către casa teritorială de pensii, direcţia de sănătate publică sau medicul de medicina muncii, după caz, şi se depun la casele teritoriale de pensii.

 ______________________________________________________________________________
|                                                                              |
|   OBSERVAŢII:                                                                |
|                                                                              |
|                                                                              |
|                                                                              |
|                                                                              |
|______________________________________________________________________________|

------------
    *) Se utilizează potrivit art. 11 alin. (2) din anexa nr. 2 la ordin, în cazul certificatelor de concediu medical pentru urgenţele medico-chirurgicale, care se eliberează de către medicul de familie în baza recomandării emise de către medicul care a asistat urgenţa, dar nu mai târziu de 5 zile lucrătoare de la data producerii evenimentului.

    ANEXA 2

                         INSTRUCŢIUNI
privind utilizarea şi modul de completare a certificatelor de concediu medical

    CAPITOLUL I
    Dispoziţii generale

    ART. 1
    Acordarea certificatului de concediu medical se face pe formularul cu regim special prevăzut în anexa nr. 1 la ordin, de către orice medic aflat în relaţie contractuală cu casele de asigurări de sănătate, precum şi de orice alt medic cu autorizaţie de liberă practică valabilă, medic de familie sau specialist, care încheie o convenţie în acest sens cu casele de asigurări de sănătate, direct sau prin reprezentantul său legal, denumit în continuare medic curant, sau de către casele de asigurări de sănătate pentru situaţiile prevăzute în Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile şi indemnizaţiile de asigurări sociale de sănătate, aprobată cu modificări şi completări prin Legea nr. 399/2006, cu modificările şi completările ulterioare, şi în normele de aplicare a acesteia.
    ART. 2
    Perioadele de timp pentru care se pot acorda certificate de concediu medical sunt cele prevăzute în Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 158/2005, aprobată cu modificări şi completări prin Legea nr. 399/2006, cu modificările şi completările ulterioare, şi în normele de aplicare a acesteia.
    ART. 3
    (1) Certificatele de concediu medical se completează în 3 exemplare, cu respectarea tuturor elementelor prevăzute de formular.
    (2) Certificatele de concediu medical vor fi tipărite pe hârtie autocopiantă în 3 culori: alb, roz şi verde.
    (3) Exemplarele 1 (alb) şi 2 (roz) se înmânează pacientului sau, după caz, persoanei care îl reprezintă, care are obligaţia de a le depune la plătitor, în termenul stabilit de lege.
    (4) Exemplarul 3 (verde) al certificatului de concediu medical nu se desprinde de cotorul carnetului de certificate medicale şi va rămâne arhivat la medicul/casa de asigurări de sănătate care îl eliberează.
    (5) Exemplarul 2 al tuturor certificatelor de concediu medical pe baza cărora au fost înregistrate indemnizaţiile în Declaraţia privind obligaţiile de plată a contribuţiilor sociale, impozitului pe venit şi evidenţa nominală a persoanelor asigurate, prevăzută la art. 147 alin. (1) din Legea nr. 227/2015 privind Codul fiscal, cu modificările şi completările ulterioare, va fi depus lunar de către angajator la casa de asigurări de sănătate în a cărei rază administrativ-teritorială îşi are sediul sau domiciliul, odată cu cererea de restituire prevăzută în Normele de aplicare a prevederilor Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 158/2005, aprobate prin Ordinul ministrului sănătăţii şi al preşedintelui Casei Naţionale de Asigurări de Sănătate nr. 15/2018/1.311/2017, cu modificările şi completările ulterioare. Excepţie fac certificatele de concediu medical eliberate ca urmare a unui/unei accident de muncă/boli profesionale, care poartă codurile de indemnizaţie 02, 03, 04, 10, 11, confirmate prin avizul casei teritoriale de pensii, direcţiei de sănătate publică sau medicului de medicina muncii, după caz, care se depun direct la casele teritoriale de pensii.
    (6) Exemplarul 1 rămâne la angajator, ataşat la fişa angajatului, şi va fi vizat, după caz, de medicul de întreprindere, în cazul asiguraţilor salariaţi.
    ART. 4
    În situaţia în care în interiorul carnetului de concedii medicale există formulare greşit tipărite, incomplete sau completate greşit de către medic/casa de asigurări de sănătate, se va scrie "Anulat" pe formular şi acesta nu va fi decupat din carnet. Aceste file vor fi pliate, rămânând în carnet. Pe versoul cotorului ultimei file a carnetului de certificate medicale se va preciza: "Acest carnet conţine ..... file (în cifre şi în litere) de la numărul .... la numărul .... şi .... file anulate."
    ART. 5
    (1) Certificatele de concediu medical vor fi tipizate pe hârtie, potrivit modelului prezentat în anexa nr. 1 la ordin, şi vor fi broşate în carnete de câte 50 de file.
    (2) Carnetele de certificate de concediu medical prevăzute la alin. (1) vor avea serii/numere diferite.
    ART. 6
    Fiecare certificat de concediu medical va fi înseriat şi numerotat conform instrucţiunilor Casei Naţionale de Asigurări de Sănătate.
    ART. 7
    (1) Carnetele înseriate şi numerotate vor fi distribuite de către fiecare casă de asigurări de sănătate, în funcţie de necesităţi, pentru o perioadă de o lună, fiecărei/fiecărui unităţi sanitare/medic curant cu care a încheiat o convenţie în acest sens.
    (2) Gestionarea carnetelor de certificate de concediu medical la nivelul caselor de asigurări de sănătate se va face potrivit reglementărilor legale în vigoare.
    (3) Achiziţia formularelor de certificate de concediu medical se va face de către medicul curant, reprezentantul legal al unităţii sanitare sau de către delegatul acestuia, pe baza facturii fiscale.
    ART. 8
    (1) Persoanele prevăzute la art. 7 alin. (1) îşi vor asigura contra cost şi la cerere carnetele respective de la casele de asigurări de sănătate cu care au încheiat o convenţie în acest sens, având obligaţia de a-şi organiza modul de gestionare şi evidenţă a carnetelor de certificate de concediu medical, precum şi modul de păstrare a carnetelor epuizate.
    (2) Pentru unităţile sanitare care au mai mulţi medici angajaţi, distribuirea şi arhivarea certificatelor se fac în baza unui tabel centralizator care conţine următoarele rubrici obligatorii: numele medicului, data repartizării carnetului/carnetelor; seria (cu numerele) carnetului/carnetelor repartizate; semnătura de primire, parafa medicului; data returnării în arhivă a exemplarului 3; seria (cu numărul) certificatelor de concediu medical returnate (exemplarul 3); semnătura de returnare şi parafa medicului.
    (3) Înregistrarea certificatelor de concediu medical eliberate asiguraţilor se va face în documentele medicale primare, pentru fiecare certificat de concediu medical în parte, după cum urmează:
    a) pentru certificatele medicale acordate în ambulatoriul de specialitate/cabinetul medicului de familie se notează seria şi numărul certificatului de concediu medical eliberat în Registrul de consultaţii la rubrica "Tratamente" şi în fişa pacientului, după caz;
    b) pentru certificatele medicale acordate la externarea pacientului din spital se notează seria şi numărul certificatului de concediu medical în epicriză şi în scrisoarea medicală.
    ART. 9
    (1) Eliberarea certificatului de concediu medical se va face pe baza adeverinţei de la plătitor, cu excepţia urgenţelor medico-chirurgicale sau a bolilor infectocontagioase din grupa A, prevăzute în lista aprobată prin hotărâre a Guvernului.
    (2) Plătitorul va menţiona în adeverinţă, în mod obligatoriu, numărul de zile de concediu de concediu medical din ultimele 12/24 de luni, conform modelului de adeverinţă prevăzut în Normele de aplicare a prevederilor Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile şi indemnizaţiile de asigurări sociale de sănătate, aprobate prin Ordinul ministrului sănătăţii şi al preşedintelui Casei Naţionale de Asigurări de Sănătate nr. 15/2018/1.311/2017, cu modificările şi completările ulterioare.
    (3) Pentru cazurile de accident de muncă al persoanelor care îşi desfăşoară activitatea în cadrul serviciilor de urgenţă voluntare, în baza contractului de voluntariat, pe perioada participării la intervenţii sau a pregătirii în vederea participării la acestea, conform prevederilor Ordonanţei Guvernului nr. 88/2001 privind înfiinţarea, organizarea şi funcţionarea serviciilor publice comunitare pentru situaţii de urgenţă, aprobată cu modificări şi completări prin Legea nr. 363/2002, cu modificările şi completările ulterioare, certificatul de concediu medical se acordă pe baza adeverinţei eliberate de casa teritorială de pensii.
    ART. 10
    (1) În caz de pierdere a certificatului de concediu medical, medicii/casa de asigurări de sănătate pot elibera un duplicat, la cererea plătitorului sau a asiguratului, menţionându-se distinct "DUPLICAT".
    (2) În cazul în care angajatorul respinge la plată un certificat de concediu medical din cauza completării greşite constatate de către medicul de întreprindere, medicul/casa de asigurări de sănătate care a eliberat certificatul de concediu medical poate efectua modificări pe formularul eliberat, confirmate prin semnătură şi parafă, după caz, sau poate elibera un duplicat în care menţionează, la data acordării, data când a efectuat modificarea, specificând "DUPLICAT" şi ataşând certificatul de concediu medical anulat la exemplarul 3 al noului formular.

    CAPITOLUL II
    Modul de completare a certificatelor de concediu medical

    ART. 11
    Completarea rubricilor de către medicul curant/casa de asigurări de sănătate se face după cum urmează:
    1. Urgenţe medico-chirurgicale/Boli infectocontagioase din grupa A: medicii care eliberează certificate de concediu medical vor semna şi vor aplica parafa numai pentru bolile şi urgenţele medico-chirurgicale şi vor completa numărul corespunzător din lista de urgenţe medico-chirurgicale şi boli infectocontagioase din grupa A, aprobată prin hotărâre a Guvernului.
    2. Recomandare medic care a asistat urgenţa: se bifează de medicul de familie, în cazul certificatelor de concediu medical eliberate potrivit art. 10 alin. (2) din Normele de aplicare a prevederilor Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile şi indemnizaţiile de asigurări sociale de sănătate, aprobate prin Ordinul ministrului sănătăţii şi al preşedintelui Casei Naţionale de Asigurări de Sănătate nr. 15/2018/1.311/2017, cu modificările şi completările ulterioare, respectiv în cazul urgenţelor medico-chirurgicale, pentru care gradul de severitate al bolii nu impune internarea în spital şi pentru care nu au fost eliberate certificatele de concediu medical de către medicii care au asistat urgenţa. În aceste situaţii, certificatele de concediu medical se eliberează de către medicul de familie în baza recomandării emise de către medicul care a asistat urgenţa, dar nu mai târziu de 5 zile lucrătoare de la data producerii evenimentului.
    3. Iniţial/În continuare: se va indica de către medicul/casa de asigurări de sănătate care eliberează certificatul de concediu medical dacă acesta este "Iniţial" sau "

 

Fișiere atașate

ElibCertificateConcediuMedical.pdf